Экономист отдела труда и заработной платы, 0,5 ставки
25 Февраля, 2025
Санкт-Петербург
Уровень зарплаты: 40 000 - 45 000 руб.
Город: Санкт-Петербург
Опыт работы: 1 год
Тип занятости: Гибкий график
Должностные обязанности
- участие в формировании штатного соответствии с утвержденной структурой Университета, схемами должностных окладов, фондами оплаты труда и действующими нормативами.
- внесение изменений в штатное расписание.
- осуществление контроля за соблюдением штатной дисциплины, расходованием фонда оплаты труда. осуществление контроля за правильностью установления наименований профессий и должностей, должностных окладов, доплат, надбавок к заработной плате.
- сопровождение кадровой программы «Компас»:
- ведение организационной структуры и штатного расписания соответственно установленным источникам финансирования;
- введение, исключение, корректировка единиц штатного расписания.
- формирование и работа с выгрузками в Excel.
- cреднее специальное, высшее образование (экономика; бухгалтерский учет, управление персоналом)
- опыт работы по направлению от 1 года;
- знание основ экономики, управления финансами и бухгалтерский учет, управления персоналом.
- знание основных принципов формирования заработной платы.
- отличное знание Excel (сводные таблицы, базовые формулы, работа с большим объемом данных)
- навыки работы с большим количеством информации, аккуратность, точность и внимательность, исполнительность.
- 0,5 ставки, требуется присутствие в офисе в будни, в рабочее время.
- работа в шаговой доступности от м. Политехническая;
- надежный работодатель, все социальные гарантии (спортивный комплекс, концертный зал, базы отдыха, библиотека, корпоративные мероприятия);
- дружный коллектив Политехников.
Контакты
Занимаемые должности
Менеджер по подбору персонала — Центр по подбору и развитию персонала